3 ФЕВРАЛЯ - ДЕНЬ ЖЕНЩИНЫ ВРАЧА

Сегодня мы вас заново познакомим с Татьяной Колосовой - временно исполняющей обязанности главного врача БУ "Няганская городская поликлиника". Расскажем о Татьяне Сергеевне как о женщине, как о руководителе и, конечно же, как о многодетной маме, у которой трое сыновей и дочка.

В Няганской городской поликлинике Татьяна Колосова работает на протяжении четырех лет.
В кротчайшие сроки в новом коллективе наша героиня зарекомендовала себя не только как доктор с высокими профессиональными знаниями, но и как знающий и ответственный организатор лечебного процесса. К слову, за плечами специалиста уже был опыт работы главным врачом в семейных клиниках.

Уже в 2018 году доктор возглавила клинико-диагностическое отделение. Еще через год случилось новое повышение на службе – должность заместителя главного врача по медицинской части. Еще через год - в трудовой книжке Татьяны Сергеевны появиться запись: временно исполняющая обязанности главного врача.

ЖЕНЩИНА-МАМА
Со своим супругом Татьяна Колосова познакомилась 11 лет назад. Взаимные симпатии переросли в служебный роман, а затем в сильные чувства.

«К моменту встречи с Алексеем у меня уже было двое детей от предыдущего брака. Было немного страшно начинать новые отношения. Однако все опасения оказались напрасны. Взаимопонимания достигли сразу. А когда у нас родились еще двое сыновей, – мы действительно стали одной родной и дружной семьей», - вспоминает наша героиня.

Сегодня большинство друзей, знакомых и коллег, апеллируя свое мнение правилами жизни в современном обществе, не только называют Татьяну смелой женщиной, но и искренне недоумевают: как ей удаётся совмещать воспитание четверых детей и преуспевать в карьере?

На этот вопрос у Татьяны Колосовой один ответ: «Непросто. Иногда даже сложно. Но не надо бояться многодетности. Нужно быть смелее. Я знаю многих женщин, которые, став мамами, уходили с работы и обретали свое счастье в заботе о детях. Я искренне за них рада. А вот когда у мамы есть нереализованные амбиции, то здесь без работы не обойтись. Иначе у такой женщины высок риск сублимации последних на членах семьи. В итоге плохо будет всем. А вот когда женщина счастлива, тогда счастливы и дети, и муж».

Кстати, супруг для Татьяны всегда был и остается настоящей опорой и поддержкой. В семье нет разграничений обязанностей. Нередко именно Алексей выбирает меню и готовит ужин, делает домашние задания и организовывает досуг детей, водит на плановый прием в поликлинику, читает книжки...

У нашей героини есть четкое жизненное правило: «Одно полезное дело для семьи в день. Например, мы все вместе идем в магазин за покупками или все вместе отправляемся на прогулку. А еще... не стоит стремиться быть идеальной, самой лучшей - это загоняет в состояние катастрофической неудовлетворенности и постоянного чувства вины. Дети, как никто другой, чувствуют эмоциональное состояние мамы...».

Что касается работы в коллективе, то главная ценность для Татьяны Сергеевны как руководителя – это контакт, доверие и взаимопонимание:
«Я многому научилась и продолжаю учиться у своих коллег. Мне нравятся трудности, потому что препятствия необходимо преодолевать. Это – великолепный стимул к совершенствованию. Необходимо не просто думать, важно принимать исключительно правильные решения. Ведь речь идёт в прямом смысле слова о человеческих жизнях. Врач любой специализации, независимо от занимаемой должности, прежде всего, должен оставаться чутким и внимательным человеком, умеющим выслушать и способным разрешить любую спорную ситуацию».